根据《上海应用技术大学2026-2028年聘期机关岗位聘任实施办法》等文件精神，结合本科生院工作需求，现发布本科生院2026-2028年聘期岗位设置及主要工作职责。
如有意应聘且符合聘任条件者，请于2026年3月16日16:30前填写《上海应用技术大学本科生院管理（技术）岗位申聘表》（附件），电子版发至本科生院欧阳老师OA，纸质签名版材料交至行政楼148室。本科生院将结合岗位职责要求，对申聘人员进行资格审查和综合考察（具体面试时间，另行通知）。
本科生院2026-2028年聘期岗位及职责
办公室（2人）
1．综合协调岗（主管1名）
（1）负责部门内部管理制度建设，部门工作总结等综合性材料的汇总撰写；
（2）负责部门相关会议的组织管理，包括院务会、教学工作例会等会议；
（3）负责内协外联工作，承担综合性事务的组织协调（如协助推进专业认证、审核评估等重点专项工作），组织实施来访院校的接待、调研与交流活动；
（4）协助领导开展部门人员招聘、聘期管理、年度考核等人事管理相关工作；
（5）协助组织部门经费预算申报、预算调整、审计与巡视整改等工作；
（6）完成领导交办的其他工作。
2．行政保障岗（1名）
（1）负责部门各类工作的跟踪督办落实；
（2）负责部门年鉴、精神文明、教学例会等材料的组织汇总工作；
（3）负责部门宣传、网站管理、档案管理及日常报销等工作；
（4）负责部门资产的采购、调拨、清查盘点及报废等资产管理工作；
（5）负责部门日常保障管理，包括会议预定、印章管理、公文流转等工作；
（6）完成领导交办的其他工作。
教学运行办公室(4人)
1．教学运行与信息岗（主管1名）
（1）统筹规划、组织协调高效完成本科教学运行、考试考务、学籍学历学位、教学调度及教材管理等工作，确保教学秩序平稳运行；
（2）协调部门其他办公室和二级学部（院）教学秘书，建立高效沟通机制，解决教学资源调配矛盾；
（3）统筹教务系统维护、选课优化、排课优化及异常情况处理，保障系统稳定性，主导教学管理信息平台等信息系统的需求分析、研发对接，推动智慧校园建设；
（4）协助领导完成推免生资格审核、政策宣讲及流程优化工作；
（5）统筹微专业的运行；
（6）完成领导交办的其他工作。
2. 教学考务岗（1名）
（1）制定全校本科生日常考试日程规划，统筹期中、期末、补考等各类考试的排考、试卷、考务等工作；
（2）组织考试巡视队伍，实时监控考场纪律，处理违纪行为；
（3）负责学校承办的全国大学英语四六级、计算机等级考试、专业外语等级考试等社会考试，全流程管理报名、考场布置、监考培训及成绩发布、数据统计等；
（4）协助招生办公室做好春季招生、专升本招生、三校生招生、中本贯通转段等考试的考务工作；
（5）负责办理本校学生西南片高校辅修报名、资格审查、费用结算等工作；
（6）完成领导交办的其他工作。
3．学籍学历学位岗（1名）
（1）负责办理本科生的休学、退学、复学、转学等各项学籍异动手续；
（2）对接上海市学生事务中心，管理本科生学信网平台，负责学年电子注册、学籍数据处理等工作；
（3）整理、审核毕业班学生成绩档案并进行归档；
（4）负责本科生毕业资格和学位授予审核工作；
（5）负责组织毕业生校内图像采集，完成学历、学位电子注册及证书印制发放；
（6）完成领导交办的其他工作。
4．教学调度及教材岗（1名）
（1）依据教学实施计划，协调各校区、各学部（院），制定全校学期配课表；
（2）负责本科生课程的排定与调度（含整周上机课程和VR课程的排课）；
（3）负责全校教学场所的调度，以及校内各单位借用教学场所的安排；
（4）负责本科生教材的审核管理，教材数据报送工作；
（5）制订微专业教学进程表并安排排课；
（6）完成领导交办的其他工作。
产教融合管理办公室(5人)
1. 产教融合平台建设与资源协同岗（主管1名）
（1）协助制定产教融合及三创教育发展规划，负责相关平台建设的技术论证、方案编制与建设过程的技术指导；
（2）承担国家级、市级、校级实验室建设项目的全流程管理，包括建设规划、立项论证、过程监控与绩效评价；
（3）负责科室预算与实践教学运行经费的核算与资源配置，审核实践教学及三创教育经费预算，优化校内外实践教学资源；
（4）参与推进未来学习中心、国家拔尖创新人才培养示范性特色学院等产教融合重点改革措施的落实；
（5）负责科室及本岗位相关工作的年度计划制定、总结撰写及宣传文稿整理，指导并督促科室成员工作，加强团队建设与思想引导；
（6）完成领导交办的其它工作。
2．实践实习平台运维与支持岗（1名）
（1）负责校友邦平台运营、实习基地建设与长周期实习协调，参与校企合作会议组织、全国实习系统数据填报维护及实习教学规章制度制修订；
（2）承担产学合作协同育人、社会捐赠等人才培养类相关协议的审核、数据统计与档案整理；
（3）参与双证融通工作及相关职业资格证书考证的数据统计与分析；协同其它科室完成寒暑假社会实践及实验室信息数据统计上报等工作；
（4）负责实践教学运行经费的预算编制，参与经费使用的动态监控与数据分析；
（5）撰写与本岗位工作相关的工作总结、工作动态与信息以及其他宣传文稿等；
（6）完成领导交办的其它工作。
3．毕业设计与语言文字工作岗（1名）
（1）负责本科毕业设计（论文）全过程的组织协调与质量评估，包括过程监督、优秀论文评选及材料归档整理；参与制（修）订毕业设计（论文）管理规章制度；
（2）负责全校本科毕业设计（论文）抽检工作，负责数据的采集、整理与上报；
（3）负责全校语言文字相关活动的管理与数据统计，包括普通话及汉字水平测试、推普周活动、诗词大赛的组织落实，以及培训与达标评估的数据分析；
（4）负责本岗位相关工作的总结、信息动态及宣传文稿的撰写；
（5）完成领导交办的其它工作。
4．三创基础教育与数据工作岗（1名）
（1）负责三创课程运行与平台数据维护，承担三创类课程教学运行标准建设与制度完善，负责三创教育相关制度的制（修）订工作；
（2）统筹大创项目管理，质量监控与标准建设；
（3）负责三创数据台账的建立和动态维护，包括大创项目，学科竞赛，导师库，三创基地等；
（4）负责师生创新创业培训的具体组织实施，提升师生创新创业能力；
（5）撰写本岗位相关的工作总结、工作动态及三创教育典型案例宣传文稿等；
（6）完成领导交办的其他工作。
5．竞赛组织与运营支撑岗（1名）
（1）负责重点大创项目的遴选、培育工作，负责重点项目库的动态建设与维护；
（2）负责全校学科技能竞赛的组织协调，包括学科竞赛目录的制定与动态维护、校级赛事统筹、院级赛事指导与过程监督等；
（3）负责建立健全学科竞赛成果认定审核程序，完善竞赛成果认定标准及奖励机制；
（4）承担三创基地及未来学习中心创新创业空间的运营支撑与资源协调，组织校级创新创业孵化活动的实施，参与外部资源对接，推进创业项目孵化落地；
（5）撰写本岗位相关的工作总结、工作动态及宣传文稿；
（6）完成领导交办的其他工作。
教学改革建设办公室（3人）
1．课程与教改建设岗（主管1名）
（1）主持科室全面工作，制定年度工作计划及教学改革相关制度体系并组织实施，负责办公室人员的思想政治与队伍建设，督促指导办公室人员完成日常工作，开展年度总结与考核；
（2）负责各类重大教学改革项目（如AI赋能教学等）的规划、实施与管理；
（3）负责校级及以上各类课程建设与教学改革项目的申报、评审、推荐、立项、检查、验收与总结等工作；统筹推进课程思政建设；
（4）负责校级及以上各类教学比赛的组织、申报、推荐与建设等工作；
（5）负责在线教学平台维护、运行及管理；
（6）完成领导交办的其他工作。
2．本科专业设置与建设岗（1名）
（1）负责新专业的调研、申报、检查、学位授权审核等工作；
（2）组织全校本科专业人才培养方案的制定、修订与动态管理；
（3）负责微专业的建设与管理；
（4）组织推进贯通培养改革试点的管理与实施；
（5）统筹推进落实各项人才培养模式改革（如应用创新特班），组织制定改革实施方案；
（6）完成领导交办的其他工作。
3．教材建设管理岗（1名）
（1）负责校级及以上各类教材的建设与评优；
（2）组织全校本科课程教学大纲的修订、审核与实施情况检查；
（3）负责全校通识课程建设与管理工作；
（4）负责各级各类教学成果奖的培育、申报、推荐及推广应用工作；
（5）承担教学改革与建设成果的策划、展示、总结与材料汇编工作；
（6）完成领导交办的其他工作。
教学发展与质量保障处（3人）
1．教学质量管理与评估岗（主管1名）
（1）协助处领导落实上级质量保障、教学评估等政策要求，完善、指导校院两级本科教学质量保障体系建设；
（2）协助推进质量管理“数智化”建设，开展质量数据监测、质量报告等工作；
（3）组织实施专业认证、专业评估、课程评估、专项督导等工作，研制相关制度、标准和指标体系，推动质量文化建设；
（4）负责教师教学能力考核、学部（院）绩效考核与“激励计划”考核等工作；
（5）受理各类质量意见建议，协助调查教学事故，编制年度预算及质量相关总结、报告；
（6）完成领导交办的其他工作。
2．日常质量监测与分析岗（1名）
（1）负责校院两级本科教学督导队伍建设及日常工作协调，协助完善相关制度、指标和流程；
（2）负责督导听课、学生评教、日常检查、专项督导等各类质量工作的具体组织、实施与总结；
（3）落实教学质量数智化的数据集成和综合分析，跟踪质量问题的整改情况，落实教学闭环管理机制；
（4）负责教学质量管理平台、在线听课平台、学生评教模块的数据对接、维护、分析与反馈工作；
（5）参与教师教学荣誉体系评选，协助开展青教赛校内选拔赛、教师教学能力考核相关工作和其他各类评优评奖工作；
（6）完成领导交办的其他工作。
3．教学发展与认证评价岗（1名）
（1）具体负责质量数据监测的填报分析和年度质量报告的撰写工作；
（2）协助开展专业认证、专业评估、课程评估等相关工作，实施“专业画像”相关工作；
（3）负责产教融合教学团队、教研室等基层教学组织的建设和日常管理工作；
（4）具体负责开展本科教学突出贡献奖的评选工作；
（5）协助开展青教赛校内选拔赛、教师教学能力考核相关工作和其他各类评优评奖工作；
（6）完成领导交办的其他工作。
招生工作办公室（3人）
1.本科招生岗（主管1名）
（1）负责本科招生计划编制、上报与校对，确保数据准确、政策合规；
（2）组织起草招生章程、考试大纲等规范性文件，保障制度严谨规范；
（3）统筹各类招生考试录取工作，熟练掌握录取系统操作，确保流程高效有序；
（4）负责招生官网及信息公开网信息维护，确保内容权威、更新及时；
（5）完成部门预算申报、劳务费核算工作，确保流程规范、数据精准；
（6）完成领导交办的其他工作。
2.招生宣传岗（1名）
（1）负责招生指南、招生总结及年鉴内容等材料的编撰，确保信息准确规范；
（2）统筹各学部（院）招生宣传方案的实施与经费报销，确保规范流程，推进有序；
（3）组织开展“学长导航”等招生服务活动，提升考生咨询体验与参与度；
（4）负责招生工作成效考核与数据分析，为招生决策提供依据与建议；
（5）起草部分省市招生计划调整申请函，确保文书规范、报送及时；
（6）完成领导交办的其他工作。
3.综合运营岗（1名）
（1）负责本科招生新媒体平台（公众号、视频号、小程序）的日常运营与内容创新，提升宣传影响力；
（2）负责新生学籍注册、档案接收转接及录取大表归档，确保信息准确、流转安全；
（3）完成高基报表、质量监测等数据统计上报，完成录取费用核对及各类认证数据折算，确保数据真实、口径规范；
（4）负责二级学部（院）招生小组培训及学生助理联络管理工作，保障招生队伍规范高效运行；
（5）负责办公室内部事务管理及制度文件起草，保障日常运转有序；
（6）完成领导交办的其他工作。
继续教育管理办公室（1人）
1.继续教育管理办公室干事（1名）
（1）政策宣传与培训执行：参与非学历教育政策解释，组织政策宣讲会、研讨会及专题培训；撰写、收集并转载继续教育相关政策与项目资讯，做好宣传素材的整理与发布；
（2）非学历项目与过程管控：负责非学历教育项目立项、合同预审、公示及招生宣传合规核验；协调办学全流程问题，开展负面清单自查、质量督导及学员满意度调查等相关工作；统筹非学历项目证书初审制作发放、办班材料归档，协助完成证书及项目结算表最终审核；
（3）数据统计与报告撰写：统筹学历、非学历继续教育各类年度统计报告的数据征集与撰写工作，为报告定稿、分类评价指标优化提供专业数据支撑；
（4）学历项目与过程管控：对接国家学历继续教育政策要求，参与管控教学点办学、专业设置、学籍管理、教学质量、学位论文、证书发放等核心风险点；
（5）战略研判与发展赋能：结合学校发展战略，基于继续教育业务开展情况，为学历、非学历教育业务拓展与转型提供宏观层面的指导性意见与规划参考；
（6）完成领导交办的其他与继续教育管理相关的工作。
附件：
《上海应用技术大学本科生院管理（技术）岗位申聘表》
本科生院
2026年3月13日
